Peranan persekitaran kerja terhadap pembentukan tingkahlaku kerja inovatif: kajian perusahaan kecil dan sederhana di tiga buah bandar terpilih di Malaysia.

Mohd Sapie, Noorsafiza and Awang, Abd Hair and Hussain, Mohd Yusof and Ishak, Suraiya (2014) Peranan persekitaran kerja terhadap pembentukan tingkahlaku kerja inovatif: kajian perusahaan kecil dan sederhana di tiga buah bandar terpilih di Malaysia. In: Conference Proceedings of Social Sciences Postgraduate International Seminar (SSPIS). Universiti Sains Malaysia, Pulau Pinang, Malaysia, pp. 414-429. ISBN 978-967-11473-1-3

[img]
Preview
PDF
Download (507Kb) | Preview

    Abstract

    Pekerja merupakan modal manusia yang sangat penting bagi sesebuah organisasi. Hal demikian kerana golongan ini merupakan sumber utama yang akan memberikan idea, inspirasi, tenaga fizikal dan lain-lain dalam merealisasikan segala apa yang dirancangkan oleh organisasi berkenaan.

    Item Type: Book Section
    Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General) > H1-99 Social sciences (General)
    Divisions: Pusat Pengajian Sains Kemasyarakatan (School of Social Sciences) > Social Sciences Postgraduate International Seminar (SSPIS)
    Depositing User: Mr Erwan Roslan
    Date Deposited: 07 Dec 2017 09:24
    Last Modified: 07 Dec 2017 09:24
    URI: http://eprints.usm.my/id/eprint/37817

    Actions (login required)

    View Item
    Share